Coaching Contracts
Der Coach durchläuft ein Aufnahmeverfahren, um im Coaching-Pool gelistet zu werden und schließt mit dem Unternehmen einen Vertrag (Coaching-Contract).
Ausgangssituation
Sie möchten Karriere machen. Entweder haben Sie klare Ziele, was Sie erreichen möchten oder Sie suchen nach konkreten Zielen und Lösungswegen: Welche beruflichen Aufgaben sind für Sie die richtigen, damit Ihnen die Arbeit große Freude bereitet, Sie erfolgreich sind und Ihre Karriereziele leicht und mühelos erreichen?
Lösungswege
- Das Unternehmen hat Dr. Hans-Jürgen Breuer als Coach im dortigen Coaching-Pool gelistet.
- Das Programm Karrierecoachings führt Sie in einem systematisch angelegten Prozess durch Ihre individuellen Fragestellungen. Am Anfang steht eine ausführliche Persönlichkeitsanalyse aufgrund eines biografischen Interviews unter Einsatz verschiedener praxisgerechter Beurteilungskonzepte. Hieraus werden ebenfalls grundsätzlich mögliche Entwicklungsrichtungen und berufliche Schwerpunkte abgeleitet. Diese werden mit Ihren persönlichen Vorstellungen wie Neigungen, Interessen und Fähigkeiten abgeglichen und zu einer Zielformulierung entwickelt. Abschließend werden Wege konzipiert und Instrumente abgeleitet, deren Einsatz trainiert werden kann.